photo Animateur / Animatrice petite enfance

Animateur / Animatrice petite enfance

Emploi Hôtellerie - Camping

Nanchez, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

Poste nourri et logé 35/semaine, 2 jours de repos/semaine Envie de relever de nouveaux défis ? Rejoignez notre équipe de collaborateurs engagés ! Venez vivre l'expérience d'un environnement de travail collaboratif et dynamique au sein de notre village vacances Le Duchet. Petite entreprise associative, nous rassemblons depuis plus de 45 ans des hommes et des femmes passionnés, soucieux d'avancer ensemble vers un tourisme plus responsable... Ouvert toute l'année, Le Duchet recherche régulièrement des collaborateurs pour renforcer ses équipes, aussi bien sur des postes saisonniers qu'en CDI, pour ses différents services : accueil, hébergement, restauration, administratif, animation... Modalités du contrat : - CDD saisonnier 2 mois (juillet et aout), 35h - 1835€ brut - Avantage en nature : poste possiblement nourri et logé Description du poste : Vous travaillerez comme animatrice de jeunes enfants dans un tout nouvel espace entièrement rénové, pouvant accueillir jusqu'à 6 enfants de moins de 3 ans. Votre mission sera d'accueillir et d'accompagner les enfants avec professionnalisme et bienveillance. Le Bébé Club est ouvert du Lundi au Vendredi de 8h45 à 12h00 et de 13h45 à[...]

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Animateur / Animatrice d'enfants

Emploi

Tour-en-Bessin, 14, Calvados, Normandie

Missions du poste Cadre : Respect du projet d'établissement et du règlement de fonctionnement du Multi-Accueil Intercommunal à Tour-en-Bessin. Activités principales L'Animateur Petite enfance Multi Accueil (H/F) intervient sous la responsabilité fonctionnelle de la Directrice du Multi Accueil. Accueillir l'enfant et les familles o Mettre en place la phase d'adaptation o Préparer et accompagner les familles dans la séparation o Établir une relation de confiance avec les familles o Informer et accompagner les familles pendant l'accueil o Identifier les besoins (physiques, moteurs et affectifs) de l'enfant o Recevoir et transmettre des informations o Prendre en compte et respecter l'individualité et les besoins des familles o Écouter, rassurer et trouver des solutions Créer et Mettre en œuvre des conditions nécessaires au bien-être des enfants o Assurer les soins d'hygiène et de confort à visée préventive et curative (adapter le protocole de change, réaliser les lavages de nez.) o Respecter et mettre en œuvre les règles d'hygiène et de sécurité en lien avec la direction (prises de repas.) o Aider les enfants dans l'acquisition progressive de leur autonomie o[...]

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Assistant chargé / Assistante chargée d'affaires BTP

Emploi Immobilier

Saint-Laurent-du-Maroni, 97, Guyane, -1

Sous la direction du Responsable construction neuve, le collaborateur/la collaboratrice en immersion au siège de Kourou durant 6 mois dans un premier temps aura en charge la responsabilité globale d'un programme immobilier : FINALITE DU POSTE Mille avec un remplissage uni Gérer un projet de sa conception à sa réalisation en respectant les objectifs, le budget, les délais fixés, les normes environnementales et de sécurité dans un souci de qualité et de satisfaction et conformément aux standards du Groupe LES MISSIONS DU POSTE MISSIONS PRINCIPALES A ce titre, il/elle doit : Assurer la responsabilité globale d'un programme immobilier dans tous ses aspects technique, juridiques, commercial, financier et social Etre le garant de la faisabilité technique du projet, du respect des délais et des coûts de construction ainsi que des normes environnementales et de sécurité Réaliser le montage, la coordination et le suivi de ses programmes, de la rédaction du programme à la livraison de l'ouvrage Assurer l'interface avec les élus, aménageurs, et promoteurs concernés par ses opérations Monter et suivre les dossiers de financement[...]

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Psychomotricien / Psychomotricienne

Emploi

Stenay, 55, Meuse, Grand Est

EVALUATION ET BILAN : * Recevoir et analyser la demande de l'enfant/l'adolescent, et de la famille * Réaliser des premiers entretiens et des bilans psychomoteurs complets, afin d'identifier les besoins, les difficultés et les potentialités des enfants suivis aux CMPP, relatifs à leurs capacités motrices, perceptivo-motrices et cognitives. * Utiliser des outils d'évaluation standardisés et des observations pour recueillir des informations pertinentes. INTERVENTION ET SUIVI : * Mettre en place des interventions psychomotrices adaptées aux besoins spécifiques des enfants/adolescents et des objectifs thérapeutiques définis. * Assurer le suivi régulier des enfants pris en charge, en évaluant leur évolution, et en ajustant les interventions pour optimiser les bénéfices thérapeutiques. * Proposer des séances individuelles, familiales ou de groupe en utilisant des activités ludiques, des jeux symboliques et des exercices favorisant le développement moteur, sensoriel et relationnel des enfants. SOUTIEN- ORIENTATION ET CONSEIL : * Conseiller et orienter les familles, les enseignants et les professionnels impliqués dans la prise en charge des enfants, en les informant sur les[...]

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Chargé / Chargée de développement culturel

Emploi Administrations - Institutions

Feurs, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Présentation de Forez-Est : Territoire à caractère mixte urbain / rural, entre Auvergne et Rhône-Alpes, la CC Forez-Est composée de 42 communes et de plus de 65 000 habitants, est un territoire attractif à taille humaine (210 agents) en plein développement économique. Venez nous rejoindre au sein d'un siège entièrement rénové, situé à proximité de la gare et qui illustre des valeurs phares de la CC Forez-Est : accompagnement à la transition écologique, développement du bien-être au travail. La CC Forez-Est est marquée, principalement dans les collines, par une identité textile au travers de ses entreprises (25) et ses musées. La filière textile constitue un pilier économique majeur sur le territoire de Forez-Est. Cette industrie solidement établie, reste aujourd'hui un acteur significatif et présente de forts enjeux pour l'avenir. Lieu de travail : Feurs (42110) Date de prise de poste : 02/09/2025 Poste à temps complet. Contrat de projet de 2 ans - Ouvert aux contractuels Date limite de candidature : 11/07/2025 Missions : Dans un objectif de renforcer l'attractivité de son territoire, la CCFE souhaite valoriser ce patrimoine et ce savoir-faire textile en développant[...]

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Orthophoniste

Emploi Multimédia - Internet - SSII

Alençon, 61, Orne, Normandie

Qui sommes-nous ? À seulement deux heures de Paris, la ville de Sées, nichée au cœur de la Normandie, offre un cadre de vie unique mêlant sérénité et dynamisme. Cette commune de 12 000 habitants séduit par son patrimoine historique remarquable, dont sa célèbre cathédrale médiévale, ainsi que par son environnement naturel exceptionnel avec la forêt d'Écouves, idéale pour les amoureux de la nature. Sées allie tradition et modernité, avec toutes les commodités nécessaires : commerces, établissements scolaires, services publics, mais aussi une vie culturelle et associative riche. Votre mission au quotidien : En tant qu'orthophoniste, vous serez au cœur de la rééducation et de l'accompagnement des patients, en évaluant, diagnostiquant et traitant les troubles du langage, de la communication, de la voix et de la déglutition. À travers des bilans précis et des suivis personnalisés, vous mettrez en place des stratégies thérapeutiques adaptées pour aider chaque patient à progresser. Votre action ira bien au-delà du cabinet : en intégrant une dynamique de soins partagés, vous collaborerez avec les autres professionnels du pôle pour une prise en charge complète et efficace. Acteur[...]

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Gestionnaire paie et administration du personnel

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Montigny-le-Bretonneux, 78, Yvelines, Île-de-France

Nous recrutons un Coordinateur Paie et Administration du Personnel H/F en intérim de 7 mois près de Montigny-le-Bretonneux (78); Le/La coordinateur(trice) ADP et Paie assure le suivi administratif du personnel des 7 établissements et a en charge le bon déroulement du processus de paie sur un périmètre de 400 collaborateurs. Il/elle travaille en collaboration avec l'équipe RH/Paie composée de 4 collaborateurs. Dans le cadre de ses missions, il/elle peut être amené(e) à se déplacer ponctuellement sur les établissements de son périmètre. En matière d'administration du personnel, il/elle assure notamment les missions suivantes : - Garantir la bonne administration de la gestion du personnel sur chaque établissement de son périmètre, en conformité avec les normes réglementaires et les processus définis (entrée, sortie, contrats, plannings, déclarations, bilans, campagnes d'entretiens, .) - S'assurer de la bonne application de la politique ressources humaines de l'association au sein des établissements de son périmètre En matière de gestion de la paie, il/elle assure notamment les missions suivantes : - Recueillir les éléments variables, les saisir dans le logiciel de paie et[...]

photo Technicien(ne) environ, sécurité et conditions de travail

Technicien(ne) environ, sécurité et conditions de travail

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Villeneuve-le-Roi, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Vous avez envie d'intégrer une structure conviviale, soucieuse d'associer ses collaborateurs à la vie et au développement de l'entreprise, offrant une réelle qualité de vie au travail et au sein de laquelle vous exprimerez votre potentiel et enrichirez vos compétences ? Rejoindre SEMOFI, c'est avoir la possibilité de travailler au sein d'un groupe dynamique dans lequel le développement se fait sous le signe du facteur humain et du bien-être de ses collaborateurs. Le groupe SEMOFI s'est construit autour de valeurs fondamentales : Cultiver notre indépendance Favoriser le partage Préserver notre savoir faire Privilégier l'humain Spécialisé dans l'ingénierie des sols, le groupe SEMOFI est un bureau d'études qui accompagne, depuis plus de 25 ans, les différentes parties prenantes à l'acte de construire et d'aménager dans la gestion des risques liés aux sols, en leur proposant une offre globale de prestations d'ingénierie dans les domaines de la maîtrise d'œuvre des carrières souterraines, de la géotechnique, des sites et sols pollués, de l'hydrogéologie, de la géophysique, de l'assainissement et de la structure. Aujourd'hui le groupe SEMOFI c'est plus de 170 collaborateurs[...]

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Gestionnaire paie et administration du personnel

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Jouy-en-Josas, 78, Yvelines, Île-de-France

Profil du poste : Vous avez un attrait pour les valeurs et le secteur associatif ; la connaissance du secteur médico-social étant un plus. Particularités du poste : 35h payées - 36h travaillées. 6 RTT/AN. Description du poste : Le/la Gestionnaire Paie - ADP-GTA aura la charge de : - En charge d'un portefeuille de paie composé de plusieurs établissements ; - Réaliser les contrats de travail, avenants et l'administration du personnel ; - Gérer l'entrée des salariés jusqu'à leur solde de tout compte ; - Gérer les affiliations et radiations auprès des organismes frais de santé et prévoyance ; - Saisie et contrôle des éléments variables de paie (CP, arrêts maladie, AT, maternité, acomptes, saisies sur salaire...) ; - Assurer le traitement et le suivi des arrêts de travail ; - Gérer les dossiers de prévoyance ; - Déclarations des charges sociales (DSN..) ; - Effectuer la mise à jour d'éléments de Gestion des Temps et des Activités ainsi que le contrôle des plannings et du solde des compteurs dans le cadre des demandes de clôture et report, et de l'élaboration des soldes de tout compte ; - Être garant de la justesse des bulletins de paie ; - Gérer des tâches transversales comme[...]

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Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Emploi Social - Services à la personne

Mulhouse, 68, Haut-Rhin, Grand Est

EDUCATEUR DE JEUNES ENFANTS H/F CDD Temps plein 3 mois Rejoignez l'Ermitage, l'association mulhousienne au service des enfants et de leurs familles depuis plus de 100 ans ! Accueillir, prévenir, protéger, héberger, accompagner et aider les enfants et leurs familles en situation de vulnérabilité : voilà le quotidien de nos 130 professionnels, tous rassemblés autour de valeurs fortes d'inspiration humaniste. Reconnu pour sa démarche éducative, notamment dans son application de la pédagogie Pikler, l'Ermitage se compose d'une pouponnière, d'un accueil de jour (Parent'Ailes), d'un centre maternel et parental pour majeurs (Mosaïques), d'un centre maternel pour mineures (Adomat) et d'un service de placement à domicile (PAD). Au sein de notre Centre maternel et parental « Mosaïques », nous recherchons un(e) Educateur (trice) de Jeunes Enfants : La mission du service est d'accompagner les mères, pères, couples accueillis au centre maternel après validation de la commission ainsi que le développement de leur enfant lorsque celui-ci est né. Vous participez à l'éveil et au développement des enfants dans le respect du projet global de la famille, en étroite collaboration avec l'équipe[...]

photo Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Electricité

Bordeaux, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Au sein du site de Bruges, siège social d'ACC, l'équipe HRBP accompagne les managers et collaborateurs sur l'ensemble des sujets RH. Dans un contexte de forte croissance et de structuration, nous recherchons un(e) alternant(e) motivé(e) pour contribuer activement à nos missions quotidiennes. Missions principales : Relations écoles & suivi des alternants/stagiaires : * Suivi des conventions de formation et des relations avec les OPCO (ex : OPCO2I), en lien avec les RH site et les managers opérationnels * Organisation du pré-boarding via les outils internes (module dédié aux alternants, coordination avec HRO et IT) * Suivi de l'intégration et de l'accompagnement des alternants/stagiaires : points de suivi, évaluations de mi-parcours et de fin de mission * Mise à jour des tableaux de suivi des contrats étudiants * Pilotage et suivi facturation avec les écoles et financements divers Support à la gestion administrative du personnel : * Préparation de documents administratifs (avenants, attestations employeur, courriers divers) * Mise à jour des données RH dans les outils internes * Reporting : suivi des périodes d'essai, des mobilités internes, des missions longues[...]

photo Chef de service socioéducatif

Chef de service socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

Orléans, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Recrutement du POSTE DE CHEF DE SERVICE CHRS et Service Logement (H/F), ORLEANS et son agglomération. A pourvoir dès que possible Missions principales : Dans ce cadre, le (la) chef(fe) de service gère, anime, évalue et développe les structures dont il/elle a la responsabilité dans le cadre de son affectation par délégation du Directeur d'Etablissement. Pilotage du projet d'établissement - Mettre en œuvre le projet d'établissement, assurer sa cohérence avec l'objet social et les valeurs de la Fondation de l'Armée du Salut ; - Organiser la coopération des membres de l'équipe dans le cadre des missions du CHRS et du service logement - Favoriser la circulation de l'information et mettre en œuvre les supports et outils adaptés ; - Animer et coordonner les liens avec les partenaires et réseaux associatifs de l'établissement et représenter, par délégation, le directeur dans ces instances externes ; - Superviser l'accompagnement social global des personnes accueillies (internant et externat) - Assurer le respect des règles de fonctionnement au sein de l'établissement ; - Garantir une démarche continue d'amélioration et adaptation des prises en charge et de l'accueil proposé[...]

photo Directeur / Directrice d'accueil de loisirs

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs

Emploi Administrations - Institutions

Liffré, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

La Ville de Liffré offre à ses 9 000 habitants tous les services nécessaires pour en faire un pôle d'activités et de loisirs. La Direction de l'enfance et de l'éducation de la Ville de Liffré met en œuvre le projet éducatif qui traduit l'engagement et les priorités des élus. Au sein de celle-ci les équipes d'animateurs.trices et d'ATSEM travaillent en collaboration avec tous les partenaires éducatifs (écoles, parents, associations.) afin de développer la co-éducation, d'articuler les temps éducatifs et reconnaître la place de chacun. Sous la responsabilité hiérarchique de la Directrice, vous intervenez auprès des enfants et vous organisez et coordonnez les services périscolaires. Vos Missions : ANIMATION - Accueillir, animer et garantir la sécurité physique et affective des enfants - Respecter le cadre réglementaire des accueils collectifs de mineurs - Poser un cadre favorisant l'épanouissement des enfants - Participer à l'élaboration, la mise en œuvre et l'évaluation des animations et des projets pédagogiques en cohérence avec le projet éducatif - Accueillir des enfants en situation de handicap et faciliter leur inclusion APPUI A LA DIRECTRICE POUR L'ORGANISATION ET[...]

photo Chef / Cheffe de rang

Chef / Cheffe de rang

Emploi Hôtellerie - Camping

Nanchez, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

Envie de relever de nouveaux défis ? Rejoignez notre équipe de collaborateurs engagés ! Venez vivre l'expérience d'un environnement de travail collaboratif et dynamique au sein de notre village vacances Le Duchet. Petite entreprise associative, nous rassemblons depuis plus de 45 ans des hommes et des femmes passionnés, soucieux d'avancer ensemble vers un tourisme plus responsable. Ouvert toute l'année, Le Duchet r recherche régulièrement des collaborateurs pour renforcer ses équipes, aussi bien sur des postes saisonniers qu'en CDI, pour ses différents services : accueil, hébergement, restauration, administratif, animation... des que possible jusqu au 30/09 ou 2/11 Poste nourri et logé 35/semaine, 2 jours de repos/semaine MISSIONS GÉNÉRALES Vos missions : Au sein de l'équipe du restaurant vous devez principalement : -Prendre en charge les clients du début à la fin du service -Présenter le menu aux clients en connaissant l'ensemble des plats. -Prendre la responsabilité d'un rang -Mettre en place la salle (nettoyage, dressage etc.). -Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. Vos compétences : Vous disposez d'une formation CAP/BEP (optionnel) ainsi[...]

photo Chargé / Chargée de recouvrement de créances

Chargé / Chargée de recouvrement de créances

Emploi

Nantes, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Link Financial est un expert en gestion de crédit et appartient à la Holding LC FINANCIAL fondée en 1998. Présents en France depuis fin 2018, nous traitons le recouvrement de créances en situation d'impayées. Le groupe est présent dans différents pays en Europe. Dans le cadre d'un accroissement d'activité, nous recherchons des chargés de recouvrement amiable. Il s'agit d'un contrat non cadre. Vous aurez pour mission la gestion d'un portefeuille de créances en situation de surendettement. Au quotidien, vous serez chargé : d'ouvrir et suivre les dossiers de surendettement. de mettre en place des mesures conservatoires (stopper les relances, traiter les contestations et oppositions, information de service). de mettre en place les plans conventionnels de redressement ou plans de rétablissement personnels validés par la Banque de France. d'assurer le suivi administratif et comptable selon les procédures spécifiques relatives au traitement des dossiers de surendettement. de gérer le contact client et le contact BDF par courriers, e-mail et téléphone. Rejoins-nous si : # tu es titulaire d'un Bac+2 # tu es à l'aise avec l'outil informatique # tu as une première expérience[...]

photo Cuisinier / Cuisinière de collectivité

Cuisinier / Cuisinière de collectivité

Emploi Restauration - Traiteur

Bayonne, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Mille et Un Repas société indépendante de « Gastronomie Collective®» est la seule entreprise de restauration associant la qualité et la créativité des plats et des menus à une démarche citoyenne symbolisée par l'Eco- Responsabilité et le «Zéro Gaspil'®». Nous nous engageons à établir une relation durable et raisonnable avec les clients et convives, les collaborateurs et l'Environnement. Elle participe à la santé et au bien-être de ses convives en leur proposant des aliments sains et frais. Convaincus que notre richesse et notre performance résident dans la diversité de nos équipes, Mille et Un Repas s'engage en faveur de la diversité culturelle, l'égalité femmes-hommes et l'emploi des personnes en situation de handicap. POSTE Dans le cadre de notre développement, nous recrutons notre futur-e cuisinier-ère en restauration collective à Bayonne (64). Au sein d'un restaurant scolaire, vous êtes rattaché-e au chef gérant et intégré-e à une équipe de collaborateurs composée de professionnels de la cuisine et du service, vous participez au bon déroulement de la prestation de restauration auprès de nos convives. Ainsi, vous: - Créez et confectionnez des repas équilibrés et[...]

photo Cuisinier / Cuisinière de collectivité

Cuisinier / Cuisinière de collectivité

Emploi Restauration - Traiteur

Bayonne, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Mille et Un Repas société indépendante de « Gastronomie Collective®» est la seule entreprise de restauration associant la qualité et la créativité des plats et des menus à une démarche citoyenne symbolisée par l'Eco- Responsabilité et le «Zéro Gaspil'®». Nous nous engageons à établir une relation durable et raisonnable avec les clients et convives, les collaborateurs et l'Environnement. Elle participe à la santé et au bien-être de ses convives en leur proposant des aliments sains et frais. Convaincus que notre richesse et notre performance résident dans la diversité de nos équipes, Mille et Un Repas s'engage en faveur de la diversité culturelle, l'égalité femmes-hommes et l'emploi des personnes en situation de handicap. POSTE Dans le cadre de notre développement, nous recrutons notre futur-e cuisinier-ère en restauration collective à Bayonne (64). Au sein d'un restaurant scolaire, vous êtes rattaché-e au chef gérant et intégré-e à une équipe de collaborateurs composée de professionnels de la cuisine et du service, vous participez au bon déroulement de la prestation de restauration auprès de nos convives. Ainsi, vous: - Créez et confectionnez des repas équilibrés[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Paray-le-Monial, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Vous interviendrez au sein de l'institut Médico Educatif qui accueille des adolescents et jeunes adultes de 6 à 20 ans présentant une déficience intellectuelle et Le Centre Médico Educatif qui accueille des adolescents et jeunes adultes polyhandicapés de 2 à 20 ans. L'internat dispose d'un agrément de 8 places pour la déficience intellectuelle et le polyhandicap. L'unité autisme accueille 8 enfants/adolescents en journée. L'établissement offre la possibilité aux enfants accueillis d'accéder à l'apprentissage des moyens de relation et de communication, au développement de leurs capacités d'éveil sensori-moteur et intellectuelles concourant à l'exercice d'une plus grande autonomie en lien avec leur projet personnalisé. Vous interviendrez sur l'unité SEES auprès d'enfants âgés de 6 à 14 ans, la SEES assure un accueil en journée. L'agrément de la SEES est de 11 places. L'équipe pluri professionnelle de la SEES est composée de : une éducatrice spécialisée, deux accompagnants éducatifs et sociaux, deux infirmières, un éducateur sportif, une psychomotricienne, une orthophoniste, une assistante sociale, deux enseignants. Sous la responsabilité du directeur, de la cheffe de[...]

photo Assistant / Assistante de service social

Assistant / Assistante de service social

Emploi Administrations - Institutions

Albertville, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Finalité de la fonction : Assurer, sur son territoire, les actions de prévention et de protection vis-à-vis des mineurs et de leur famille en application de la politique départementale en matière d'Enfance, Jeunesse, et Famille (EJF) Missions Accompagnement éducatif et social : - Mener à bien le travail éducatif auprès des enfants et de leurs parents, faisant l'objet de mesures éducatives (accueil des familles ou visites à domicile) - Participer à la construction du projet individualisé de chaque enfant et le mettre en oeuvre en utilisant des outils éducatifs adaptés : o Auprès des familles : entretiens familiaux ; actions collectives avec des groupes de parents ; mise en oeuvre des activités parents/enfants proposées en support de l'accompagnement à la parentalité o Auprès des enfants : accompagnement autour de la scolarité ; activités ludiques support à la relation ; actions collectives avec des groupes d'enfants - Assurer, en lien avec les équipes, les tâches inhérentes à l'accompagnement éducatif (suivi des dossiers individuels, rédaction des écrits et rapports, élaboration et organisation des plannings des différentes prises en charge, reporting auprès du chef de[...]

photo Conseiller(ère) commercial(e) en assurances

Conseiller(ère) commercial(e) en assurances

Emploi

Puteaux, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

En tant que conseiller(e) commercial(e) vous êtes rattaché(e) à notre direction régionale de IDF. Vous rejoignez une équipe de 4 personnes accompagnées par un manager de proximité et des experts métiers. Vos missions : Dans le cadre d'une activité itinérante sur un secteur géographique proche de votre domicile, vous êtes chargé(e) de développer et fidéliser votre clientèle de professionnels (professions libérales, artisans et commerçants, TPE/PME). Vous commercialisez nos produits d'assurance vie, de prévoyance et de placements financiers. Vos missions : - Vous allez à la conquête de nouveaux clients : o En menant des actions de prospection ciblées par approche directe o En construisant votre réseau de prescripteurs (experts comptables.) o En développant la recommandation - Par votre expertise, vous accompagnez et conseillez vos clients en leur proposant des solutions qui leur ressemblent tant pour leur sphère privée que professionnelle - Vous fidélisez vos clients par un suivi fondé sur la confiance et la proximité vous permettant de leur proposer de nouvelles solutions adaptées à l'évolution de leur vie. Liste de missions non exhaustive Vous travaillez[...]

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Agent / Agente de médiation et de la vie sociale

Emploi Immobilier

Port, 97, La Réunion, -1

En tant qu'Agent(e) de Prévention et de Médiation, vous intervenez sur un secteur couvrant le Territoire de l'Ouest en prenant en charge les missions suivantes : * Prévenir et gérer les conflits de voisinage en rappelant les règles de vie et en facilitant la communication entre les locataires. * Accueillir et informer les nouveaux locataires de leurs droits et devoirs. * Constituer des dossiers en recueillant des témoignages et formaliser des accords de conciliation. * Collaborer avec les Maisons de Justice et d'autres partenaires pour renforcer la cohésion sociale. * Instruire les dossiers au niveau du tribunal de proximité en collaboration avec le service contentieux. * Participer aux réunions avec les associations et autres acteurs locaux pour favoriser le lien social. * Issu(e) d'une formation en médiation sociale (niveau Bac+2 à Bac+3) ou doté(e)d'une expérience significative sur un poste similaire. * Vous maîtrisez les techniques de gestion et de prévention des conflits. * Une connaissance du cadre juridique et social est essentielle pour réussir dans ce poste. * Vous possédez une excellente organisation et une grande rigueur dans la gestion de vos priorités. [...]

photo Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi Administrations - Institutions

Caen, 14, Calvados, Normandie

Le Centre Communal d'Action Sociale de la Ville de Caen gère 13 multi accueils, 1 service d'accueil familial, 4 Relais Petite Enfance, 5 dispositifs moins de trois ans, 1 Commission d'Echanges et de Promotion pour l'Enfance et la Famille, 1 Lieu d'accueil enfants parents et 1 Service Information Accueil Petite Enfance. Sous l'autorité du (de la) Responsable de l'établissement et en collaboration avec les Responsables Adjoint(e)s, vous assurez l'accueil, favorisez les conditions nécessaires au bien-être des enfants, proposez et organisez les activités contribuant au développement des enfants et à l'accompagnement de leurs parents dans le cadre du projet éducatif de l'établissement. Accueil des enfants : Vous identifiez et respectez les besoins (physiques, moteurs et affectifs) de chaque enfant dans son individualité. Vous favorisez la socialisation du jeune enfant. Vous assurez le suivi des enfants et vous veillez au respect de leur sécurité physique et affective, de leur santé et hygiène. Vous contribuez à l'identification des signes d'appel, de mal être physique ou psychique de l'enfant, alerter les parents et les responsables de la structure. Vous prenez en compte la[...]

photo Assistant social / Assistante sociale

Assistant social / Assistante sociale

Emploi

Rennes, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

L'Association LA BRISE est l'employeur de « l'Equipe Ressource Régionale de Soins Palliatifs Pédiatriques (ERRSPP) ». Au sein de cette équipe multidisciplinaire travaillent des professionnels médicaux (médecins, infirmières et puéricultrices) et non médicaux (Direction, services support, assistantes médico-administrative, psychologues, assistantes sociales). Nous avons pour missions de promouvoir et acculturer le grand public et les professionnels de santé du territoire aux soins palliatifs pédiatriques et de coordonner le parcours de soins des enfants malades. La recherche et la formation des praticiens qui gravitent autour des enfants suivis sont aussi de notre ressort. L'ERRSPP Bretagne est représentée dans les 4 départements bretons et dispose de 2 bureaux à Rennes et à Brest. Aujourd'hui 16 personnes font partie de l'équipe et contribuent à développer, promouvoir et sensibiliser le public à ce sujet délicat, que sont les soins palliatifs pédiatriques. Nous recrutons pour le bureau de Rennes un assistant social H/F en contrat à durée indéterminée. Membre actif de l'équipe, vous participez aux missions et au développement de l'ERRSPP dans une approche pluri professionnelle[...]

photo Technicien / Technicienne géologue

Technicien / Technicienne géologue

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Portet-sur-Garonne, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Vous avez envie d'intégrer une structure conviviale, soucieuse d'associer ses collaborateurs à la vie et au développement de l'entreprise, offrant une réelle qualité de vie au travail et au sein de laquelle vous exprimerez votre potentiel et enrichirez vos compétences ? Rejoindre SEMOFI, c'est avoir la possibilité de travailler au sein d'un groupe dynamique dans lequel le développement se fait sous le signe du facteur humain et du bien-être de ses collaborateurs. Le groupe SEMOFI s'est construit autour de valeurs fondamentales : Cultiver notre indépendance Favoriser le partage Préserver notre savoir faire Privilégier l'humain Spécialisé dans l'ingénierie des sols, le groupe SEMOFI est un bureau d'études qui accompagne, depuis plus de 25 ans, les différentes parties prenantes à l'acte de construire et d'aménager dans la gestion des risques liés aux sols, en leur proposant une offre globale de prestations d'ingénierie dans les domaines de la maîtrise d'œuvre des carrières souterraines, de la géotechnique, des sites et sols pollués, de l'hydrogéologie, de la géophysique, de l'assainissement et de la structure. Aujourd'hui le groupe SEMOFI c'est plus de 170 collaborateurs[...]

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Cadre de santé

Emploi

Puy-en-Velay, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Descriptif de l'emploi : L'EHPAD de Bel Horizon est une structure à taille humaine composée de 75 chambres réparties sur deux étages, offrant des espaces de vie conviviaux : salles à manger, coin lecture, salon télévision, espace cinéma et espace kiné. L'établissement comprend également une unité Alzheimer (Cantou) de 14 chambres individuelles, offrant un cadre sécurisé pour accompagner les activités du quotidien. Au deuxième étage, le PASA (Pôle d'Activités et de Soins Adaptés) propose des activités sociales et thérapeutiques adaptées aux résidents qui présentent des débuts de troubles de la maladie d'Alzheimer ou troubles apparentés. Missions ou activités : - Garantir l'organisation et la qualité des soins, tout en encadrant et animant les équipes soignantes. - Assurer le lien entre les résidents, leurs familles, les équipes soignantes et la direction, en veillant à une communication fluide. - Participer aux commissions d'admission, à l'accueil des résidents, et à l'évaluation régulière de leur dépendance en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire. - Mettre en œuvre et ajuster les projets de soins et de vie en concertation avec les résidents, les familles et les[...]

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Les ports de La Teste en pinasse électrique

Nature - Environnement, Animaux, Nature - Environnement, Visites et circuits

La Teste-de-Buch 33260

Le 19/08/2025

Partez à la découverte des Ports de la Teste de Buch en Tillole électrique. Au départ du port ostréicole de la Teste de Buch, embarquez à bord du navire pour un voyage au travers de l'histoire, les traditions et les usages, jusqu'au Port de Rocher en passant par la Pointe de l'Aiguillon. Cette visite qui s'inscrit dans une démarche durable en collaboration avec l'Association Bionav. L'achat de votre billet, inclus d'ailleurs une adhésion à l'association jusqu'au 31 août. Vous pouvez acheter votre billet en ligne sur notre site internet ou bien vous venez à l'Office de Tourisme de la Teste de Buch. Le minimum de participant est de 4 et le maximum de 10 personnes.

photo Responsable d'association à caractère social

Responsable d'association à caractère social

Emploi Social - Services à la personne

Metz, 57, Moselle, Grand Est

Dans le cadre d'un départ, nous recherchons un-e Chef-fe de Service F/H, contrat en CDI à temps plein, poste basé à Metz, pour rejoindre nos services médico-sociaux Appartements de Coordination Thérapeutique, Lits Halte Soin Santé (hébergement et équipe mobile), InterMédiation Locative, Habitat inclusif et Résidence Accueil. Avec plus de 40 ans d'expérience combinée, notre association mosellane de plus de 200 salariés s'engage à transformer les vies des personnes en difficulté sociale. Notre mission est simple : offrir un soutien complet, de l'économie au logement, en passant par la santé et le droit. Ensemble, nous incarnons les valeurs de solidarité, de respect et d'empathie, créant un impact durable à travers des programmes innovants. Le Pôle Social et Médico-social de l'Association Est Accompagnement est composé de 13 établissements et services. Il intervient dans le domaine de l'hébergement d'urgence et d'insertion, du logement accompagné (IML, Pension de famille), de l'habitat inclusif, mais également dans l'accompagnement de personnes en situation de vulnérabilité au travers de ses dispositifs associés tels que le Programme violence, l'Accompagnement Vers et Dans[...]

photo Intervenant / Intervenante en accompagnement médicosocial

Intervenant / Intervenante en accompagnement médicosocial

Emploi Hôpitaux - Médecine

Orléans, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

L'Apléat-Acep, Association de Santé et de Solidarité gère 14 établissements et services sociaux et médico-sociaux. Elle intervient auprès des personnes en difficultés spécifiques, en situation d'exclusion ou de fragilité et déploie ses actions en région Centre-Val de Loire autour de 4 pôles de compétences : Addictologie, Maladies chroniques, Jeunesse Familles Habitants Gens du voyage, Innovation Formation Recherche. L'Apléat-Acep promeut à travers ses missions, l'éthique, le militantisme, la singularité et la solidarité. Nous rejoindre, c'est agir au sein d'une association innovante et reconnue dans son domaine d'actions, déployés par 180 professionnels et des bénévoles. Le service Porté par le CAARUD Sacados, TAPAJ (pour Travail Alternatif Payé À la Journée) est un programme innovant et positif d'insertion par le travail à destination des jeunes de 16 à 25 ans en situation de grande précarité. Les domaines d'intervention du TAPAJ sont l'addiction, la santé, la justice, la protection de l'enfance, l'emploi, la politique de la ville et l'autonomie. Les enjeux sont la prévention des consommations de substances psychoactives, la prévention des comportements à risques et la[...]

photo Agent / Agente d'entretien et de maintenance des bâtiments

Agent / Agente d'entretien et de maintenance des bâtiments

Emploi Hôpitaux - Médecine

Orléans, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

L'Apléat-Acep, Association de Santé et de Solidarité gère 14 établissements et services sociaux et médico-sociaux. Elle intervient auprès des personnes en difficultés spécifiques, en situation d'exclusion ou de fragilité et déploie ses actions en région Centre-Val de Loire autour de 4 pôles de compétences : Addictologie, Maladies chroniques, Jeunesse Familles Habitants Gens du voyage, Innovation Formation Recherche. L'Apléat-Acep promeut à travers ses missions, l'éthique, le militantisme, la singularité et la solidarité. Nous rejoindre, c'est agir au sein d'une association innovante et reconnue dans son domaine d'actions, déployés par 180 professionnels et des bénévoles. Elle gère des établissements et services sociaux et médico-sociaux, répartis sur 3 départements de la région Centre Val-de-Loire : Loiret (45), Loir-et-Cher (41) et Cher (18). L'association recherche un Agent Technique H/F à Orléans (avec des déplacements à prévoir sur Bourges et Romorantin-Lanthenay). Poste à pourvoir dès que possible en CDD pour une durée de 6 mois, à temps plein. Votre profil - Polyvalent(e), rigoureux (se), discret(e) et autonome ; - Faire preuve d'esprit d'équipe, vous avez le[...]

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Animateur sportif / Animatrice sportive jeunesse

Emploi Hôpitaux - Médecine

Bourges, 18, Cher, Centre-Val de Loire

Un mot sur notre association L'Apléat-Acep, Association de Santé et de Solidarité gère 14 établissements et services sociaux et médico-sociaux. Le service Cher Tsiganes à Bourges, est un centre social qui accueille et accompagne les gens du voyage dans l'ensemble de leurs démarches d'insertion et de citoyenneté au plus près des lieux de vie. Il contribue à renforcer l'accès au droit commun des voyageurs, en veillant à la mixité sociale (sédentaires et voyageurs) et en favorisant la participation citoyenne. Le poste L'association recherche un Animateur sportif (H/F). Contrat de travail à durée indéterminée à 0,20 équivalent temps plein (soit 7 heures hebdomadaires). Poste basé à Bourges à pourvoir dès que possible. Missions : - Développement de partenariats avec les acteurs du droit commun pour la mise en place de projets partagés ; - Créer un environnement propice aux échanges et à la solidarité entre les jeunes, tout en renforçant les liens au sein de la communauté ; - Sensibiliser les jeunes aux bienfaits de l'activité physique pour leur santé physique et mentale ; - Mise en place d'actions sportives et/ou culturelles comme outils d'auto-supports à destination[...]

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Educateur / Educatrice technique

Emploi

Puy-en-Velay, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

PRÉSENTATION DE L'ASSOCIATION : L'Association Sauvegarde de l'Enfant à l'Adulte de Haute-Loire (ASEA 43), association historique de la Haute-Loire fondée en 1948, gère 18 établissements sociaux et médico-sociaux et emploie plus de 420 collaborateurs. L'association est structurée en quatre pôles opérationnels le Pôle Protection de l'Enfance, le Pôle Précarité Insertion, Pôle Handicap Enfants et le Pôle Handicap Adultes. PRÉSENTATION DE L'ÉTABLISSEMENT OU DU SERVICE : L'IME les Cévennes dépend du Pôle Handicap Enfants. L'établissement accueille des jeunes, entre 10 et 20 ans, orientés par la MDA, relevant du champ du handicap et présentant différents types de troubles (génétiques, neuro-développementaux, psychiques, de personnalité, affectifs, etc.). L'établissement propose un accompagnement global, soutenu par une équipe pluridisciplinaire. L'objectif est d'apporter à l'enfant et à l'adolescent, en lien avec sa famille, l'aide technique et relationnelle nécessaire à l'acquisition d'un maximum d'autonomie, de faciliter son inclusion sociale et professionnelle, d'accompagner et de soutenir les différents acteurs intervenant dans la vie du jeune. DESCRIPTION DU POSTE : Dans[...]

photo Intervenant / Intervenante d'action sociale

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi Social - Services à la personne

Nice, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

L'Association MONTJOYE recrute pour son services AIDE AUX VICTIMES Missions Placé(e) sous la responsabilité de la cheffe de service et en étroite collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire et les partenaires, l'intervenant(e) social(e) réalise au sein du service d'Aides aux Victimes d'infractions pénales, les missions suivantes : - Accueillir et informer les bénéficiaires de leurs droits sociaux, administratifs et les dispositifs d'aide existants. - Réaliser un diagnostic social approfondi, en identifiant les besoins et les répercussions de l'infraction dans les différents domaines de la vie quotidienne. - Proposer un accompagnement social personnalisé visant à réduire les conséquences de l'infraction pénale (logement, santé, ressources, parentalité, insertion, etc.). - Assurer l'orientation vers les partenaires internes ou externes compétents selon les problématiques identifiées. - Développer et consolider le partenariat en lien avec les missions du service - Participer et représenter l'association lors de rencontres partenariales ou évènements extérieurs. - Participer à des actions de sensibilisation et de représentation de l'association - Participer aux réunions[...]

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Directeur / Directrice d'accueil de loisirs sans hébergement

Emploi Tourisme - Loisirs

Val-de-Vesle, 51, Marne, Grand Est

L'Association YOOPI recherche un(e) Directeur / Directrice pour son accueil de loisirs d'été (du 07/07/25 au 01/08/2025). Missions principales : Direction de l'accueil de loisirs (100 enfants et 20 animateurs) : - Planification et supervision des activités, - Élaboration et diffusion des programmes d'activités en équipe auprès des familles, - Gestion des relations avec les institutions, DDCS, CAF, PMI, ... et suivi administratif de l'accueil de loisirs, - Encadrement des réunions avec le bureau de l'association et l'équipe pédagogique, - Gestion et coordination de la cantine scolaire : management d'une équipe de 2 salariés, - Suivi administratif et budgétaire de l'association en collaboration avec le bureau de l'Association. Expérience en gestion d'équipe et conduite de projets souhaitée. Maîtrise des outils bureautiques et des démarches administratives auprès de partenaires institutionnels (CAF, collectivités locales, etc.). Les horaires sont du lundi au vendredi en journée.

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Comptable

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Marvejols, 48, Lozère, Occitanie

L'Association "Le Clos du Nid" de Lozère, recrute pour sa Direction Générale Un Référent Comptable (h/f) CDI - CCN 66 Poste à pourvoir immédiatement Dans le cadre du périmètre d'intervention de la Direction Générale, vous exercez votre fonction de référent Comptable au sein de cet établissement situé sur la commune de Marvejols. Missions : Sous la responsabilité du Directeur des Finances de l'association et au sein d'une équipe, vous êtes en charge des missions suivantes : Gestion comptable - Saisir et codifier les pièces comptables (factures, opérations bancaires, trésorerie, etc.). - Réaliser les règlements fournisseurs et assurer le suivi des règlements clients. - Effectuer les rapprochements bancaires et le lettrage des comptes. - Assurer la saisie et le suivi des immobilisations. - Enregistrer les écritures d'inventaire. Analyse et clôture des comptes - Procéder aux reventilations comptables entre différentes activités. - Préparer le bilan comptable : révision et clôture des comptes. - Assurer le suivi des indicateurs de gestion et construire des outils d'analyse. Suivi de la trésorerie associative - Assurer le suivi quotidien avec les organismes bancaires. -[...]

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Médiateur / Médiatrice adulte relais

Emploi

Luc, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Au coeur du quartier Vergeiras, en relation hiérarchique avec le responsable du service et en relation fonctionnelle avec les autres adultes relais de l'association et les autres collaborateurs de l'EVS de Hyères, votre mission principale est de mener des actions d'information, d'accompagnement ou de médiation dans le domaine de l'accès au droit, l'aide administrative, l'accès aux services publics et à l'emploi ainsi que des actions d'animation dans les locaux de l'EVS et les lieux de permanence définis avec les partenaires financeurs : Point justice, Maison France Service, lieux susceptibles d'évoluer en fonction des demandes. Les conditions d'éligibilité sont : - être âgé de 26 ans minimum en application du décret 2021 - 1181 du 14 septembre 2021 - résider dans un quartier prioritaire de la ville - Être sans emploi ou bénéficier d'un contrat d'accompagnement dans l'emploi ou d'un contrat d'avenir Vos activités: - Entrer en relation avec les habitants des quartiers prioritaires, être à l'écoute de leurs besoins et de leurs problématiques dans les domaines de l'emploi et de l'accès au droit. - Répondre directement aux problématiques des bénéficiaires (complétude des[...]

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Médecin généraliste

Emploi

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

L'association PAGODE est une association à taille humaine (70 salariés et 15 bénévoles directement au contact des publics), dont le cœur de métier est l'accueil, l'accompagnement, l'hébergement et le logement des publics adultes en situation de précarité et de vulnérabilité sociale et psychique. Depuis plusieurs années, l'association développe ses actions en lien avec la santé, l'accès aux soins et la promotion globale de la santé, convaincue que l'accompagnement de ces publics vers l'accès aux droits, au logement, à l'emploi ne peut se faire sans le soin. PAGODE a notamment créé et développé, par agréments de l'Agence Régionale de Santé Bourgogne Franche-Comté deux dispositifs distincts : les Lits Halte Soin Santé, dits LHSS (5 places au sein du centre d'hébergement le Prado) et les Appartements de Coordination Thérapeutiques, dits ACT (8 places avec hébergement dans des logements diffus et 13 places dites hors les murs). - Les Lits Halte Soin Santé ont pour mission d'accueillir des personnes dépourvues de domicile, atteintes d'une pathologie nécessitant des soins et une prise en charge adaptée sans pour autant justifier d'une hospitalisation ou pour d'autres, des soins[...]

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Coordinateur socioculturel / Coordinatrice socioculturelle

Emploi

Vandœuvre-lès-Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

La fédération départementale recrute un(e) chargé(e) de missions « animation de réseau » dont les missions principales seront: 1- L'Animation et le Pilotage de Coordinations Métiers : enfance, jeunesse o Préparer, organiser et animer les rencontres, ateliers et journées thématiques entre pairs des secteurs confiés o Pouvoir assurer un accompagnement de proximité sur des questions particulières propres à une structure ou un territoire o Participer activement au développement des dynamiques partenariales pour les secteurs cités o Participer aux travaux et projets en lien avec les fédérations nationale et/ou régionale Grand Est, pour ce qui concerne ces secteurs 2- Appui aux structures adhérentes en tant que tête de réseau, en particulier pour : o Assurer une veille permanente sur les ressources, outils, textes réglementaires o Assurer une veille sur les appels à projets des partenaires publics ou privés permettant aux Centres de proposer de nouvelles activités ou dynamiques, ou visant à mettre en place des projets et partenariats inter-Centres o Assurer la mise en réseau d'initiatives ou de ressources communes o Mettre en œuvre les projets de qualification et de formation[...]

photo Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Emploi

Beauvais, 60, Oise, Hauts-de-France

Proch'Emploi Beauvais recherche, pour le compte d'une association en plein développement, un(e) animateur(trice) dynamique et engagé(e) pour contribuer à la promotion des métiers du machinisme agricole et du numérique agricole sur le territoire du Beauvaisis. Rejoignez un projet à fort impact local, soutenu dans le cadre d'un programme France 2030, et prenez part à une aventure humaine au service du monde agricole de demain ! Votre mission principale : En tant que pilote opérationnel de l'association, vous serez responsable de son développement, de son animation et de sa bonne gestion. Vos missions s'articuleront autour de 4 grands axes : 1. Promotion des métiers de l'agroéquipement et du numérique agricole : Participation au groupe projet EVOFIA (France 2030), notamment au sein de l'axe « communication » (relation avec le prestataire) Animation d'un groupe de travail partenarial pour organiser des visites d'entreprises à destination de différents publics (scolaires, demandeurs d'emploi, etc.) Représentation de l'association sur des salons et événements emploi 2. Animation du territoire & coordination : Mise en lien des entreprises, des partenaires et[...]

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Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Emploi

Argentonnay, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

L'Association LA COLPORTEUSE recrute un-e animateur-rice socio-culturel-le (H/F) pour coordonner la Maison Jeunesse, pôle d'activités dédié aux 11-25 ans sur le territoire. Qui sommes-nous ? LA COLPORTEUSE est un Centre Socio-Culturel implanté à Argentonnay (79150), dont le projet associatif s'articule autour de deux axes forts : - La valorisation du patrimoine local, notamment à travers la restauration du Château de Sanzay, lieu emblématique qui accueille de nombreuses actions culturelles et participatives. - La transition écologique, qui imprègne l'ensemble des projets menés avec les habitant-es, les jeunes, les partenaires et les bénévoles. Le projet jeunesse de l'association s'inscrit pleinement dans ces dynamiques : il vise à favoriser l'engagement des jeunes, leur accès à la culture, à la citoyenneté, et à les sensibiliser aux enjeux environnementaux et patrimoniaux. Missions principales : Sous la responsabilité de la direction, vous serez chargé-e de coordonner et d'animer une offre jeunesse ambitieuse et innovante : - Piloter l'accueil jeunes (11-14 ans) : organisation des activités les mercredis, samedis et pendant les vacances scolaires. - Encadrer[...]

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Accompagnateur(trice) socioprofessionnel(le)

Emploi

Riom-ès-Montagnes, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

Votre Mission : Au sein de notre association Gentiane Avenir, vous remplacerez notre accompagnatrice socio-professionnelle pendant son congé maternité en poste à Riom-es-Montagnes. Vous interviendrez auprès des salariés en insertion de : - ACI (15 ETP) ; - Association intermédiaire ( 7 ETP) ; - Entreprise d'insertion (7 ETP). Vos activités : Un conseiller en insertion professionnelle (CIP) au sein d'une association d'insertion a plusieurs missions clés qui visent à aider les individus à s'insérer ou à se réinsérer sur le marché du travail. Voici quelques-unes de ces missions : 1. Évaluation des besoins : Identifier les compétences, les motivations et les besoins des personnes en recherche d'emploi afin d'adapter l'accompagnement. 2. Accompagnement personnalisé : Élaborer un parcours d'insertion sur mesure en fonction du profil de chaque bénéficiaire, en fixant des objectifs clairs. 3. Conseils en orientation : Informer et orienter les individus sur les métiers, les secteurs d'activité, et les formations qui peuvent correspondre à leurs aspirations et compétences. 4. Ateliers et formations : Organiser et animer des ateliers (CV, lettres de motivation, techniques[...]

photo Développeur / Développeuse informatique

Développeur / Développeuse informatique

Emploi Social - Services à la personne

Aurillac, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

Au cœur de l'économie sociale et solidaire depuis 1945, l'ADMR est le premier réseau associatif national de services à la personne. Notre réseau propose de nombreux services répartis en quatre pôles : enfance et parentalité, accompagnement du handicap, services et soins aux séniors, entretien de la maison. Sous l'autorité du Directeur Fédéral, en collaboration étroite avec les services support de la Fédération, vous assurez le déploiement du nouveau système de télégestion au sein des associations locales ADMR du département. Vos principales missions sont : - Gérer l'outil de téléphonie mobile : commande, référencement, paramétrage, mise à jour et gestion du parc - Former les salariés et les responsables locaux à l'utilisation de l'outil de téléphonie mobile - Suivre et mettre en œuvre la télégestion mobile. Accompagner les associations locales à l'utilisation de la cartographie et au rapprochement outil de planning et outil de télégestion - Réaliser et maintenir l'application Mobile et effectuer le lien avec le développeur ; - Assistance auprès des utilisateurs et résolution des incidents mineurs sur les postes informatiques, bureautiques, matériels, etc.). En cas de[...]

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Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi

Écouen, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

L'Association IMAJ, fondée en 1984, est une structure du champ de l'Economie Sociale et Solidaire qui a pour mission d'intervenir auprès de jeunes et adultes rencontrant diverses difficultés en leur proposant un éventail d'actions répondant à la spécificité de leurs besoins (scolarité, formation, emploi, accès aux droits, relations familiales, logement, justice, santé, etc.). L'association IMAJ s'articule autour de trois pôles : Un Pôle Prévention Spécialisée intervenant auprès d'un public âgé de 11 à 25 ans sur six communes du Val d'Oise (Villiers-le-Bel, Goussainville, Fosses, Garges-lès-Gonesse, Beau-mont-sur-Oise et Persan). Un Pôle Inclusion sociale constitué d'une auto-école associative et du dispositif « Adelante », visant à répondre plus spécifiquement aux besoins de socialisation, de formation profes-sionnelle et d'accompagnement socio-éducatif individuel de jeunes âgés de 16 à 25 ans éloignés es dispositifs de droit commun. Le Pôle Insertion par l'Activité Economique composé de quatre Ateliers Chantiers d'Insertion (ACI). (Ressourcerie, ACI bâtiment, espaces verts, logistique) Nous recherchons pour notre association : 1 référent.e de parcours Dans le[...]

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Chargé / Chargée de mission développement durable

Emploi Recherche

Coursac, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

AgroBio Périgord est une association de producteurs bio loi 1901 à but non lucratif qui œuvre au développement de l'agriculture biologique sur le département de la Dordogne depuis 35 ans. Ses missions reposent sur 4 thématiques : - Rendre accessible une alimentation bio et locale pour tous et toutes - Défendre et Diffuser notre vision de l'agriculture : Bio, Robuste, Humaniste, Progressiste, Nourricière et Rémunératrice - Accompagner les paysans dans le bien-vivre de leurs métiers, de l'installation à la transmission de la ferme - Fédérer et animer les dynamiques collectives Sous la responsabilité hiérarchique de la coordinatrice, la/le chargé.e de mission « formation et installation » contribuera à développer l'Agriculture Biologique par l'accompagnement de l'installation et de la formation en travaillant en relation avec les référents professionnels. Cette offre est proposée dans la cadre d'un remplacement de congé maternité. Au-delà des missions et capacités supposées pour ce poste, il est attendu que la personne s'inscrive au cœur de ces exigences partagées : - Se reconnaître dans le projet associatif et politique d'AgroBio Périgord : développer une agriculture[...]

photo Responsable de pôle ou d'unité d'action sociale

Responsable de pôle ou d'unité d'action sociale

Emploi

Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Au sein du Pôle Jeunesse et Migrations de l'association ADATE, vous êtes rattaché.e au service NOTOS et placé.e sous la responsabilité de la directrice du pôle. Localisation géographique : Grenoble, avec des déplacements ponctuels dans le département de l'Isère (véhicule de service à disposition). Sous l'autorité de la Directrice de Pôle, pour le compte du Département le/la chef.fe de service aura pour mission d'assurer la gestion quotidienne du service, la coordination des actions, l'encadrement et le pilotage d'une équipe de travailleurs sociaux, référents jeunes et référent familles et d'une secrétaire médico-sociale. Activités principales : - Organiser et mettre en place les modalités de fonctionnement du service et les procédures internes ; évaluer leur efficacité, - Coordonner l'activité de l'équipe, - Organiser l'accueil et le séjour des personnes accueillies en pilotant leur prise en charge globale au sein du service, - Piloter l'accompagnement administratif et social des personnes accueillies, élaborer des projets d'accompagnement facilitant l'autonomie et l'insertion des publics accueillis, - Suivre et analyser les données d'activité, - Gérer le budget correspondant[...]

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Animateur / Animatrice agricole

Emploi Economie - Finances

Limoges, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

MISSIONS Formation Entreprendre en agriculture paysanne (EAP) en Limousin - Organisation et animation des journées de formation collective - Formatrice sur les thématiques de définition du projet agricole - Mise en œuvre de la certification de la formation EAP et suivi pour respect de la charte qualité - Co-responsable de la commission EAP (lien salarié-es - administrateur-rices), sollicitation et organisation des commissions - Appui à la gestion globale du dossier - Travail en lien avec la collègue-binôme sur le dossier (en charge du suivi des stages, du lien fermes - stagiaires, du suivi individuel des stagiaires, de l'accompagnement des fermes) Formations courtes à la création et gestion d'entreprise agricole - Responsable du dossier, gestion des financements, suivi du budget et dépenses - Organisation et animation des formations à la création et gestion d'entreprise agricole : dépôts des formations sur les différentes plateformes, inscriptions des stagiaires, contractualisation avec les intervenants, accueil et clôture des formations. - Formatrice sur la formation Réaliser une étude de marché et définir sa stratégie commerciale (contenu déjà créé, tuilage en interne[...]

photo Responsable de structure d'accueil social

Responsable de structure d'accueil social

Emploi Social - Services à la personne

Bologne, 52, Haute-Marne, Grand Est

Inspirée de la pédagogie scoute, l'association Le Colibri propose un accueil sur-mesure d'enfants et d'adolescents en situation complexe au sein de lieux de vie. Les Lieux de vie Le Colibri accueillent environ 7 jeunes (garçons et filles) âgés de 6 à 12 ans, de 12 à 15 ans, de 15 à 18 ans selon les maisons, qui sont toutes de type familial. Les différents Lieux de vie travaillent en synergie (aides ponctuelles, astreintes mutualisées, activités communes, .) et les jeunes vivent des moments ensemble (fête du Colibri, activités.). Les 4 objectifs éducatifs du projet : - Aider à grandir pour devenir un citoyen libre et actif - Responsabiliser à l'aide de la pédagogie du projet - Eviter la rupture pour gagner en confiance - Favoriser le tissu familial pour s'inscrire dans une histoire Description du poste : L'équipe est composée de : o Un ou une responsable du lieu de vie o Un ou une psychologue (3 jours par semaine) o Un maître ou une maîtresse de maison (à mi-temps) o Cinq permanents de lieu de vie (avec un système de roulement) Sous la responsabilité hiérarchique du directeur général ou du directeur/de la directrice régionale, et en étroite collaboration avec la/le psychologue[...]

Ressources supplémentaires